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社長の心得 ~ 社長の時間をどこにフォーカスすべきか?

無題

 

こんにちは、大阪駅前の税理士法人トップ財務プロジェクトの岩佐孝彦です。

本日の赤ペンチェックはコチラ。

 

 

『社長の心得』小宮一慶(ディスカバリー・トゥエンティワン)

 

 

それでは、本日の赤ペンチェックは以下の通りです。

 

 

 

▼リーダーシップとは、覚悟。時には厳しいことを言わないといけない。

先頭を立って会社をよくするという覚悟あるか?

 

 

▼経営の3つの定義

①事業の方向づけ … 何を行って、何をやめるか?

②資源の再配分 … ヒト・モノ・カネの配分を私利私欲をはさまずに

できるか?

③人を動かす

 

上記3つは部下では絶対にやってもらえない仕事。社長自身がどこまで時間

を使っているか?

 

 

▼「ビジョナリーカンパニー2」 … 世界一を目指せ!

これは難しいが、

 

【小さいことでも日本一になること】、

【経済的原動力になるか?】、

【働く人がワクワクすること】

 

の3つが重なり合うところに事業あり。ここへ向けて方向付けせよ!

 

 

▼社長の時間

①機会の追求 … 顧客の創造、新規事業の創造、

ここに社長の時間をフォーカスせよ。

②現状の事業維持 … 従業員がすべきところ、しっかりやってもらう

③問題解決 … クレーム対応、普通の会社になるための時間、ここに時間

を社長が費やしていると会社は伸びていかない

 

 

社長業の真髄とは何かを再認識させられます。

3日間連続で小宮一慶氏の言っておられることを取り上げました。

今日も社長業を楽しみましょう。

 

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